深圳市雅迪威电子有限公司 |
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一、国际市场部区域经理 |
岗位要求:五冠端正,外贸或电子专业本科以上学历,英文六级以上,口语流利,熟悉电子产品外贸流程,有外贸业务经验及汽车音响类电子产品外贸工作经验者优先录用。(有出国机会) |
二、研发部电子工程师 |
岗位要求:动手能力强,电子专业大专以上学历,具有模拟及数字电子线路基础,精通电子线路设计软件,能独立完成整机电子线路设计,有模拟及数字功放开发经验,有汽车功放开发经验者优先录用。 |
三、研发部结构工程师 |
岗位要求:大专以上学历,汽车功放或相关产业结构设计工作2年及以上,工作细心,熟悉开发阶段的结构方案设计,能有效推进结构设计,熟悉结构设计软件。 |
四、研发技术员 |
岗位要求:电子专业大专以上学历,电路基础知识扎实,了解音响类电子半成品、成品的生产工艺流程,能够独立分析、解决问题,动手能力强。 |
五、采购部经理 |
岗位要求:大专以上学历,较好的管理及沟通能力 ,有电子厂2年以上采购经验,有一定的谈判能力及采购渠道,熟悉电子元件或相关结构件、包装材料等;熟悉ERP操作。 |
六、会计 |
岗位要求:会计专业中专以上学历,有电子制造业成本核算、免抵退及ERP使用工作经验一年以上。 |
七、中国市场部经理 |
岗位要求:熟悉汽车音响行业,沟通及业务能力强,中专以上学历。 |
八、生产部 |
岗位要求:手插跟组装各招员工5人 |
九、品质部 |
QC3人 |
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惠州市雅迪威电子有限公司 |
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一、行政主管 |
岗位要求:3年以上人事、行政同职工作经验。 |
二、保安员 |
岗位要求:2名,年龄18-45岁,身体健康,为人正派,退伍军人优先 |
三、物料员 |
岗位要求:持有C1照一年以上,能开小型货车及小车,熟悉深圳,惠州,东莞,广州路线 |
四、搬运工 |
岗位要求:1名,男性,身体健康,诚实肯干,服从安排 |
五、生产部手插拉长1人,助拉2人,组装助拉2人、包装助拉1人 |
岗位要求:有电子产品手插/后焊/组装车间人员、排拉、品质过程管控经验 |
六、生产部员工 |
岗位要求:16-45岁,诚实肯干,服从安排,插件16人,焊锡16人(到岗5人),打螺丝30人,包装15人 |
七、生产线物料员 |
岗位要求:熟悉电子物料,有收入料及管理经验 |
八、品质部QA1人、QC6人 |
岗位要求:有电子厂相关工作经验 |
九、IE技术员 |
岗位要求:1名,一年以上音响产品同职工作经验,熟练编写和更新工艺文件,能够制定测试架和夹具设计及改进方案,具备新机型试产跟进及解决各种机型技术问题的能力,对汽车音响产品有一定的经验,熟练使用办公软件 |
十、修理员 |
岗位要求:2名,电子专业中专以上学历,电路基础知识扎实,有音响类电子产品PCBA、半成品、成品的维修工作经验,动手能力强。 |
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欢迎有兴趣之人才给我们发送简历,我们将邀请符合上述岗位基本要求的人员至公司实习或面试。符合深圳市毕业生分配要求的,按毕业生接收调入深户;符合深圳市招调工条件的毕业生,按招调工给予办理户口迁移。 |
联系人:行政部/农经理
联系电话:0755-2982 2793 |
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